Virtuals Protokolü: Neden yeni lansman platformu Unicorn'u başlatıyoruz?

robot
Abstract generation in progress

Yazar: Virtuals Protocol

Derleme: Shenchao TechFlow

Neden değiştirilmeli?

Gelecekte aracılar, insanların ötesine geçeceğine inanıyoruz, küresel üretkenlik insan GSYİH'sından aracılık GSYİH'sına (Agentic GDP, kısaca aGDP) kayacaktır.

Virtuals'ın her bir bölümü bu misyona katkıda bulunmak için çalışıyor:

  • Butler, insanları AI ajanları ile birleştirerek etkileşimi ve koordinasyonu sorunsuz hale getirir.
  • ACP (Agentik Çekirdek Protokolü, çekirdek protokol) ajanlara bir ekonomik temel sağlar, izinsiz işlem, ticaret ve işbirliği katmanı.
  • Virtuals Launchpad'ın kurulması, en kritik unsuru çözmüştür: aracının ortak mülkiyeti.

Virtuals Launchpad'ın amacı, herkesin gelecekteki AI ekonomisini şekillendiren akıllı varlıkları ortaklaşa sahiplenebilmesidir. Ancak, ilk başlatma modelimiz Genesis bu vizyonu gerçekleştiremedi.

Genesis adil bir şekilde başlar, her Virgens (Virtuals protokol katılımcısı) puanlar aracılığıyla katılabilir. Katılım eşiği eşittir, katkı eşiği yüksektir, her proje görünürlük taşır.

Genesis, adaleti arıyor ama Ikarus gibi çok yükseğe uçarak nihayetinde düşüyor.

Derin Dalga Notu: "Icarus" (İkarus), Yunan mitolojisinde bir karakterdir, kendisi ve babası Daedalus (Dedalos) balmumu ve tüylerden kanat yaparak Girit Adası'ndan kaçmıştır. Daedalus, İkarus'a çok yükseğe (güneşe yakın) veya çok alçak (deniz yüzeyine yakın) uçmaması konusunda uyarıda bulunmuştur. Ancak, İkarus uçmanın zevkine kapılarak çok yükseğe uçmuş, güneşin sıcaklığı kanatlarının üzerindeki balmumunu eritmiş ve bu da onun denize düşüp boğulmasına yol açmıştır.

Ama adalet puanları artırmaya dönüşmüş durumda.

Tüm sistem, inanç yerine puan toplamaya dönüştü. Virgens, bir platformdan diğerine geçerek puan kasıyor, staking yapıyor, satıyor ve ayrılıyor. Tekrar eden döngü.

Yüksek kaliteli kurucular anlamlı fonlar toplayamıyor.

Sistem, yerleşik bir fonlama mekanizmasından yoksundur ve sadece az miktarda işlem ücreti vardır, bu da yetenekli geliştiricilerin platformu tamamen terk etmesine neden olmuştur. Sonuç olarak: Virgens'in kazancı azalmış, proje kalitesi düşmüş ve kullanıcı güveni de zayıflamıştır. Evet, adalet vardır ama sürdürülebilir değil.

Gerçekten insanların geleceği tanımlayan AI ajanlarını ortaklaşa sahiplenmelerini istiyorsak, anlamlı bir sahiplik modeline ihtiyacımız var. Bu model, erken inananları ödüllendirebilmeli, kaliteli kurucuları çekmeli ve var olmaya değer ajanlar için bir yuva yaratmalıdır.

Bu, bir sonraki milyar dolarlık girişimi besleyen bir başlangıç sistemi olan Unicorn'u inşa etme nedenimiz.

neyi değiştirdi?

Unicorn'un tasarımı inanç etrafında şekillenmiştir, kolaylık değil.

  • Gerçek bir duruş alma özgürlüğü sağlar ve doğru yargılarından dolayı Virgens'i ödüllendirir.
  • Kuruculara uzun vadeli yapı kurma ve sonuçlara göre büyüme finansmanı sağlar.

Antik Roma'daki dişi kurt gibi, Unicorn AI mülkiyetinin yeni çağında.

çalışma prensibi

Unicorn, gerçek inançlar için tasarlandı, inançları erken keşfeden Virgens için ve inançlarını kanıtlayabilen kurucular için.

Her proje küçük ölçekle başlar, herkes ticaret yapabilir ve nihai ölçek yüz milyarlarca dolara ulaşabilir. Erken güven büyük getiriler sağlayacaktır.

Kurucular korunur, sorumluluk taşır ve yalnızca gerçek bir büyüme sağlandığında finansal destek alabilirler.

Bu, zaferi yeniden anlamlı hale getirdiğimiz yol.

i. Oluşturma Aşaması

  • Kurucular, projeyi başlatmak için bir seferlik 100 $VIRTUAL oluşturma ücreti ödemelidir.
  • Oluşturulduktan sonra, Virtuals Protocol platformunda tüm temel projelerin ayrıntılarını, token arzını, kurucu ekibi ve başlatma parametrelerini gösteren özel bir aracının başlatma sayfası yayınlanacaktır.
  • Sayfa oluşturma ile halka açık işlem arasında en az 24 saatlik bir değerlendirme penceresi vardır. Bu, topluluğun likidite başlamadan önce her projeyi gözden geçirmesi, tartışması ve değerlendirmesi için zaman tanır. Ardından likidite işlemleri başlatılacaktır.

ii. Başlangıç ve Erken İşlemler

  • İşlemler daha düşük bir başlangıç değerlemesinden başlar, bu da erken dönem Virgens'lere asimetrik ve genellikle olağanüstü bir yükselme alanı sunar, böylece diğerlerinden önce inançlarını keşfedebilirler.
  • Herkes, ön satış, beyaz liste veya tahsis kısıtlaması olmaksızın Virtuals Protocol arayüzü üzerinden doğrudan katılabilir.
  • Adil kalmak için, başlatıldığında Anti-Sniper Tax (Saldırı Vergisi) etkinleştirilecektir.

Anti-Sniper Vergisi: Başlangıç vergi oranı %99'dur ve belirli bir süre içinde lineer olarak %1'e düşer. Toplanan tüm vergiler, piyasa güçlendirmek ve gerçek katılımcıları ödüllendirmek için temsilci token'in kendisini geri almak için kullanılacaktır.

Bu sistem, robot kontrolünü önleyebilir ve volatiliteyi yapıcı bir likidite büyümesine dönüştürebilir.

iii. Ekip Dağılımı ve Fonlama Mekanizması

  • Toplam arzın %50'si kurucu ekip için ayrılmıştır.
  • 25% fiyat sınırı ile yapılan satıştan toplanan fonların lineer dağılımı, yalnızca projenin 2 milyon FDV'ye ulaşması durumunda başlar ve 160 milyon FDV'ye kadar devam eder.
  • Bu satışlar, projenin büyümesiyle otomatik ve şeffaf bir şekilde gerçekleştirilecektir.
  • Kurucular, yalnızca gerçek piyasalarda çekicilik elde ettiklerinde kazanç elde edebilir, fonlar ve performans birbirine bağlıdır, taahhüt değil.
  • Kalan %25, TGE'den bir yıl sonra altı aylık lineer tahsis planına göre açılacaktır veya proje 160 milyon FDV'ye ulaştığında açılacaktır (hangisi önce gelirse).

Bu çift yönlü ekip dağıtım yapısı, kurucuların hem finansal destek almasını hem de sorumluluk üstlenmesini sağlıyor. Erken satış yapamazlar, bunun yerine uzun vadeli değer inşa ederek gelişim fonları elde ederler.

iv. Ekosistem Airdrop

Her Unicorn duyurusu, toplam arzın %5'ini gerçek Virgens'e tahsis eder:

  • 2% $VIRTUAL staker'lara dağıtılacaktır
  • Aktif Virtuals ekosistem katılımcılarına %3 tahsis edilir.

Airdrop her hafta dağıtılır, anlık görüntü ve $VIRTUAL stake ve Virtuals ekosistem etkinlikleri ile ilişkilidir.

Bu, her bir aracının başlatılmasının doğrudan $VIRTUAL stake edenlere ve aktif Virtuals protokolü ekosistem katılımcılarına ödüller sağlayacağı anlamına geliyor.

Puan sisteminden geçiş

Genesis'ten Unicorn'a geçiş yaparken, airdrop eski puan sisteminden yeni $VIRTUAL stake ve Virtuals ekosistem etkinlik modeli'ne aşamalı olarak geçiş yapacaktır.

Geçiş süresi boyunca, mevcut tüm puanlar, sahip olunan puan sayısına göre airdrop oluşturulmaya devam edecek ve aynı zamanda $VIRTUAL stake ve Virtuals ekosistem etkinliklerine dayalı ödüller kazanılacaktır.

Unicorn'un lansmanından önce, mevcut tüm puan bakiyeleri için bir anlık görüntü alınacaktır. Ardından, airdrop dağıtımı üç haftalık bir geçiş planına göre gerçekleştirilecektir ve yeni modele tamamen geçiş sağlanacaktır.

Token Dağıtım Anahtarı

İlerideki yol

Genesis bir deneydir, ürün lansmanını adil ve şeffaf bir şekilde sağlamak için cesur bir girişimdir. Belirli bir ölçüde başarı elde etmiştir, ancak sadece adil olmak yeterli değildir. Küçük zaferler kalıcı bir pazar oluşturamaz.

Ateş, insanlığın ilk kıvılcımıdır, mülkiyetin devri ise bir sonraki kıvılcımdır.

Unicorn ödül inancı, gerçek geliştiricilere finansman sağlamakta ve mülkiyetin yeniden anlam kazanmasını sağlamaktadır - bu mülkiyet, Agentic GDP'nin yükselişini destekleyerek gerçek sorunları çözmektedir.

İşte ilerleme şeklimiz: Virgens'in bir sonraki ekonomiyi tanımlayan AI ajanını birlikte sahiplenmesine yardımcı olmak ve uzun vadeli inşa edebilecek girişimcileri çekmek. Virgens kazandığında, Virtuals da kazanacak. İlerlediğimiz tek yön bu.

Unicorn, lütfen bekleyin!

VIRTUAL-32.06%
View Original
This page may contain third-party content, which is provided for information purposes only (not representations/warranties) and should not be considered as an endorsement of its views by Gate, nor as financial or professional advice. See Disclaimer for details.
  • Reward
  • Comment
  • Repost
  • Share
Comment
0/400
No comments
  • Pin
Trade Crypto Anywhere Anytime
qrCode
Scan to download Gate App
Community
  • 简体中文
  • English
  • Tiếng Việt
  • 繁體中文
  • Español
  • Русский
  • Français (Afrique)
  • Português (Portugal)
  • Bahasa Indonesia
  • 日本語
  • بالعربية
  • Українська
  • Português (Brasil)