Je ne veux pas manquer de respect au projet, mais voici le problème—si une équipe voulait vraiment récompenser les personnes qui la soutiennent et construisent la communauté, elle n'enverrait jamais de signaux aussi ambigus. Lorsque la direction croit vraiment à l'incitation des membres de la communauté, ses messages sont clairs, directs et ne laissent aucune place à la confusion. Le fait qu'un message comme celui-ci circule même suggère soit une stratégie de communication médiocre, soit, eh bien, quelque chose de moins transparent concernant leurs véritables intentions.