Nghiên cứu mới đây vừa Thả một số liệu nặng: khoảng 25% các tập đoàn lớn tại Vương quốc Anh đang lên kế hoạch cắt giảm lực lượng lao động do việc triển khai AI. Đó không phải là một phần nhỏ—chúng ta đang nói về một trong mỗi bốn doanh nghiệp quy mô lớn đang đặt cược rằng tự động hóa có thể thay thế các vai trò của con người. Các hệ quả kéo dài vượt xa các bảng cân đối kế toán doanh nghiệp. Khi trí tuệ nhân tạo bắt đầu định hình lại các chiến lược tuyển dụng ở quy mô này, điều đó báo hiệu một sự thay đổi cơ bản trong cách mà các doanh nghiệp nhìn nhận hiệu quả hoạt động so với vốn nhân lực. Các câu hỏi xuất hiện: ngành nào bị ảnh hưởng nặng nề nhất? Chúng ta đang nói về các chức năng văn phòng phía sau, dịch vụ khách hàng, hay điều gì đó sâu hơn? Và đây là điều bất ngờ—trong khi AI hứa hẹn tiết kiệm chi phí, những tác động lan tỏa đến thị trường việc làm và sức mua của người tiêu dùng có thể tạo ra các động lực kinh tế hoàn toàn mới. Đây không chỉ là câu chuyện của Vương quốc Anh; đó là một cái nhìn trước về những gì đang đến trên toàn cầu khi các công cụ AI trưởng thành. Cuộc cách mạng công nghệ không dừng lại vì bất kỳ ai.