Компанія найняла стажера, місячна зарплата три тисячі, кажуть, що він «управлінський стажист», насправді просто підсобний робітник.


Працював два місяці, заявка на перехід у штат була відхилена, HR сказав «кадровий резерв заповнений».
Стажер сказав: «Тоді я піду».
HR відповів: «Можна піти, але довідку про стажування цього місяця ми не видамо».
Стажер мовчав.
Наступного дня він зібрав у PDF-файл графік відвідуваності компанії, статистику понаднормових, стан сплати соціальних внесків і надіслав у загальну групу компанії.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
  • Нагородити
  • Прокоментувати
  • Репост
  • Поділіться
Прокоментувати
Додати коментар
Додати коментар
Немає коментарів
  • Закріпити