Моя сестра готовилась к учебе в японском университете почти два года, обычно либо учила японский язык, либо была на пути его изучения.

Она выбрала трёх преподавателей, но перед подачей документов выяснилось, что все они либо не набирают студентов, либо уже набрали полностью. Какая же это удача?
Теперь она начала искать работу и обнаружила, что выпускники, которые только сосредоточены на сдаче экзаменов, очень слабо воспринимают реальное общество — полностью не понимают, как оно функционирует, относятся к своим способностям с пессимизмом и отрицанием. Ни мягкие советы, ни жесткие инструкции не помогают. Когда я предлагаю ей конкретные действия или решения, она их оспаривает.
Я спросила её, какая работа была бы для неё идеальной? Например, по зарплате, расстоянию, содержанию работы, типу взаимодействия с людьми и другим аспектам — чем подробнее, тем лучше. Потом она должна расставить эти требования по важности и на основе этого выбрать вакансии, соответствующие этим критериям, чтобы найти наиболее подходящую работу на данный момент —
Это тот же метод отбора будущего супруга, который однажды мне рассказала одна клиентка, я использовала его для поиска работы — работает одинаково хорошо. На предыдущей работе я была очень счастлива, хотя зарплата была не очень высокой, но это действительно была моя идеальная работа в те годы.
В итоге она говорит, что ей это всё не нужно, и то, и другое тоже не нужно. И это отражается на её подходе к поиску работы — получается, что она думает: «Можно попробовать и так, и так».
Самое страшное — когда у ребёнка при возникновении проблемы первая реакция не использовать ИИ для поиска решения, а обратиться к маме. Наверное, нужно пройти через реальные трудности, чтобы стать сильнее.