В области применения технологии блокчейн мы часто слышим обсуждения о том, как переносить недвижимость или финансовые документы в блокчейн. Однако более инновационная идея начинает набирать популярность: превращение профессионального развития личности в финансируемый актив. Эта концепция была предложена компанией Plume, которая представила крайне практическое решение: преобразовать расходы на образование, обучение и даже будущий доход (такие как соглашения о разделе доходов, ISA) в "билеты на человеческий капитал" на блокчейне, что обеспечит их проверяемость, делимость и возможность торговли.
Сцена применения этой инновационной модели вызывает восхищение. Представьте себе, что ученик участвует в высокоуровневом курсе программирования и может выбрать оплату обучения с помощью ISA. Курс фиксирует права на часть дохода ученика за несколько будущих лет в смарт-контракте, который связан с несколькими источниками проверки, такими как оценки ученика, подтверждение трудоустройства и данные о выплате зарплаты. Когда выполняются определенные условия, контракт автоматически распределяет средства между инвесторами или курсом. Инвесторы могут как покупать отдельные ноты учеников, так и упаковывать множество нот учеников в "пул талантов" для продажи институциональным инвесторам, тем самым распределяя риски и увеличивая ликвидность.
Эта модель приносит значительные преимущества всем сторонам. Студенты не обязаны нести тяжелую долговую нагрузку, они могут получить финансирование на основе будущего потенциала; образовательные учреждения могут ускорить возврат наличных и увеличить объем набора; инвесторы могут участвовать в рынке человеческого капитала с низкими барьерами и осуществлять долгосрочные инвестиции. Более того, Plume интегрировала такие функциональные модули, как соблюдение норм, KYC, налогообложение и автоматическое списание, что делает более удобным распределение доходов, налогообложение и отчетность при международных операциях, без необходимости частых ручных сверок.
Кроме того, эта модель также помогает создать систему "репутация + прозрачная профессиональная траектория". Записи в блокчейне сформируют надежный профиль профессионального развития, который будет полезен не только для личного карьерного планирования, но и предоставит более прозрачную и надежную информационную основу для рынка труда.
Несмотря на то, что эта инновационная модель полна потенциала, нам также необходимо учитывать ее вызовы, такие как защита личной конфиденциальности, безопасность данных и потенциальные юридические и этические проблемы. С учетом постоянного развития технологий и совершенствования соответствующих норм, можно ожидать, что эта модель секьюритизации человеческого капитала окажет глубокое влияние на образование, занятость и инвестиции, открывая новую эру управления человеческими ресурсами и личностного развития.
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
В области применения технологии блокчейн мы часто слышим обсуждения о том, как переносить недвижимость или финансовые документы в блокчейн. Однако более инновационная идея начинает набирать популярность: превращение профессионального развития личности в финансируемый актив. Эта концепция была предложена компанией Plume, которая представила крайне практическое решение: преобразовать расходы на образование, обучение и даже будущий доход (такие как соглашения о разделе доходов, ISA) в "билеты на человеческий капитал" на блокчейне, что обеспечит их проверяемость, делимость и возможность торговли.
Сцена применения этой инновационной модели вызывает восхищение. Представьте себе, что ученик участвует в высокоуровневом курсе программирования и может выбрать оплату обучения с помощью ISA. Курс фиксирует права на часть дохода ученика за несколько будущих лет в смарт-контракте, который связан с несколькими источниками проверки, такими как оценки ученика, подтверждение трудоустройства и данные о выплате зарплаты. Когда выполняются определенные условия, контракт автоматически распределяет средства между инвесторами или курсом. Инвесторы могут как покупать отдельные ноты учеников, так и упаковывать множество нот учеников в "пул талантов" для продажи институциональным инвесторам, тем самым распределяя риски и увеличивая ликвидность.
Эта модель приносит значительные преимущества всем сторонам. Студенты не обязаны нести тяжелую долговую нагрузку, они могут получить финансирование на основе будущего потенциала; образовательные учреждения могут ускорить возврат наличных и увеличить объем набора; инвесторы могут участвовать в рынке человеческого капитала с низкими барьерами и осуществлять долгосрочные инвестиции. Более того, Plume интегрировала такие функциональные модули, как соблюдение норм, KYC, налогообложение и автоматическое списание, что делает более удобным распределение доходов, налогообложение и отчетность при международных операциях, без необходимости частых ручных сверок.
Кроме того, эта модель также помогает создать систему "репутация + прозрачная профессиональная траектория". Записи в блокчейне сформируют надежный профиль профессионального развития, который будет полезен не только для личного карьерного планирования, но и предоставит более прозрачную и надежную информационную основу для рынка труда.
Несмотря на то, что эта инновационная модель полна потенциала, нам также необходимо учитывать ее вызовы, такие как защита личной конфиденциальности, безопасность данных и потенциальные юридические и этические проблемы. С учетом постоянного развития технологий и совершенствования соответствующих норм, можно ожидать, что эта модель секьюритизации человеческого капитала окажет глубокое влияние на образование, занятость и инвестиции, открывая новую эру управления человеческими ресурсами и личностного развития.