Acabei de verificar quanto o CEO da BlackRock, Larry Fink, realmente ganha, e os números são bastante impressionantes. De acordo com os últimos documentos, o seu património líquido situa-se em torno de $1,1 mil milhões até ao ano passado, mas isso nem sequer inclui o que ele recebe anualmente da empresa.

Ao detalhar o seu pacote de remuneração de 2022: salário base de $1,5 milhões, bónus de $7,25 milhões e prémios em ações no valor de mais de $23 milhões. O total recebido nesse ano? Mais de $32,7 milhões. A renda anual dele da BlackRock normalmente varia entre $20-40 milhões, dependendo do desempenho.

O que realmente se destaca, no entanto, é a disparidade salarial. Segundo dados do AFL-CIO, a remuneração do CEO divulgada foi literalmente 212 vezes maior do que o salário médio dos funcionários da BlackRock em 2022. Deixe isso assentar por um segundo.

Para além do salário, ele possui cerca de 414.146 ações da BlackRock. Mesmo com avaliações mais antigas, essa posição valia mais de $315 milhões. Portanto, ao somar tudo — a remuneração anual, as ações detidas, o património líquido total — estamos a falar de alguém cuja posição financeira é quase incompreensível em comparação com o trabalhador médio. Este é exatamente o tipo de concentração de riqueza que continua a surgir nos debates sobre a remuneração dos CEOs.