Sente que, à medida que a IA substitui empregos de colarinho branco, começará a ver mais salários do tipo contrato, como vimos com o Zuck e alguns dos especialistas em IA. Os funcionários querem segurança no emprego além de alguns meses, os bancos não vão querer conceder empréstimos como fazem atualmente se a rotatividade disparar, e os empregadores vão querer reter talentos de alto nível por tempo suficiente para realmente fazer as coisas acontecerem. Salário X por X anos com um tipo de emprego garantido. Poderíamos até ver as pessoas de mais alto nível em um determinado campo tendo agentes para negociar contratos, lol.