Quatro manifestações da reação a traumas da infância: 1. Personalidade agradadora, frequentemente negada na infância, falta de autoconfiança. 2. Embora não queira, é sempre incapaz de recusar os pedidos dos outros, com uma baixa autoestima, habituando-se a colocar as necessidades dos outros em primeiro lugar. 3. Tendência à incontinência emocional, desde pequeno não compreendido pelos pais, cresce e se sente injustiçado, fazendo com que isso surja involuntariamente. 4. Sempre pensa no pior, um pequeno erro no trabalho e já acha que vai ser despedido. #BTCÐ Launchpool收益超3%# #Alpha 积分系统上线# #以太坊十周年#

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DogHeadRushesForward_vip
· 08-01 02:56
Em uma empresa na China, aqueles que sabem fazer as coisas são chamados de funcionários; aqueles que sabem lidar com pessoas são chamados de líderes; aqueles que sabem fazer jogos são chamados de chefes. Aqueles que realmente querem ter sucesso são pessoas que não seguem regras.
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DogheadIsNotConfused_vip
· 08-01 02:56
Em uma empresa na China, quem sabe fazer as coisas é chamado de funcionário; quem sabe lidar com as pessoas é chamado de líder; quem sabe fazer negócios é chamado de chefe. Aqueles que realmente querem ter sucesso são pessoas que não seguem regras.
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TheGoldenTouchOfDogvip
· 08-01 02:56
Nas empresas da China, quem sabe fazer as coisas é chamado de funcionário; quem sabe lidar com as pessoas é chamado de líder; quem sabe organizar as situações é chamado de chefe. Aqueles que realmente querem ter sucesso são todos pessoas que não seguem regras.
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TeaOldFriendsvip
· 08-01 02:56
Nas empresas chinesas, aqueles que sabem fazer seu trabalho são chamados de funcionários; aqueles que sabem lidar com as pessoas são chamados de líderes; aqueles que sabem montá-las são chamados de chefes. Aqueles que realmente querem ter sucesso são sempre pessoas que não seguem as regras.
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RaiseYourHeadAndWealvip
· 08-01 02:56
Nas empresas da China, aqueles que sabem fazer o trabalho são chamados de empregados; aqueles que sabem lidar com as pessoas são chamados de líderes; aqueles que sabem orquestrar as situações são chamados de patrões. Aqueles que realmente querem ter sucesso são sempre pessoas que não seguem as regras.
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DogHeadNodded_MoneyEvvip
· 08-01 02:56
Nas empresas da China, quem sabe fazer as coisas é chamado de funcionário; quem sabe lidar com pessoas é chamado de líder; quem sabe fazer negócios é chamado de chefe. Aqueles que realmente querem ter sucesso são pessoas que não seguem regras.
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LoneWolfOfTheDarkNivip
· 08-01 02:56
Nas empresas chinesas, quem sabe fazer as coisas é chamado de funcionário; quem sabe lidar com as pessoas é chamado de líder; quem sabe fazer negócios é chamado de chefe. Aqueles que realmente querem ter sucesso são pessoas que não seguem as regras.
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DogHeadShakesTheWorlvip
· 08-01 02:56
Nas empresas na China, quem sabe fazer as coisas é chamado de empregado; quem sabe lidar com as pessoas é chamado de líder; quem sabe montar um esquema é chamado de chefe. Aqueles que realmente querem ter sucesso são todos pessoas que não seguem as regras.
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GTShake_WealthComesvip
· 08-01 02:56
Nas empresas chinesas, quem sabe fazer as coisas é chamado de funcionário; quem sabe lidar com as pessoas é chamado de líder; quem sabe fazer negócios é chamado de chefe. Aqueles que realmente querem ter sucesso são sempre pessoas que não seguem as regras.
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