Le nouveau PDG d'Apple, après avoir travaillé chez Apple pendant 25 ans sans jamais changer d'entreprise.

Tim Cook a dirigé pendant 15 ans, la valeur de marché passant de 350 milliards à 4 000 milliards, plus de 10 fois.
Son successeur, John Ternus, âgé de 50 ans, ingénieur hardware, prendra officiellement ses fonctions le 1er septembre.
Ce choix est plutôt intéressant.
Steve Jobs a défini ce qu'est Apple — une esthétique de produit ultime.
Cook a vendu Apple dans le monde entier — une chaîne d'approvisionnement et une gestion exemplaires.
Maintenant, c'est au tour de Ternus de répondre — à quoi Apple va-t-elle ressembler ?
Un ingénieur hardware pour prendre la relève, la direction qu'Apple mise en avant est en fait très claire.
Ce que Ternus a fait en 25 ans, c'est pousser le hardware à l'extrême, donner cette sensation qu'une fois le produit en main, on ne veut plus le lâcher, c'est sa réponse.
Mais le problème est là aussi, le plus grand reproche à l'ère Cook est : Apple est trop conservateur, après l'iPhone, aucun produit n'a vraiment changé le monde.
Vision Pro s'est vendu à perte, le projet automobile a été abandonné, l'IA a été poursuivie pendant deux ans sans grand résultat.
Changer de chef de projet, peut-on résoudre ce problème ?
Steve Jobs → Cook, un génie fondateur passant le relais à un maître de l'exploitation.
Cook → Ternus, un maître de l'exploitation passant le relais à un ingénieur hardware.
Chaque transition chez Apple a été critiquée, mais cette fois, la différence réside dans l'ère de l'IA : confier la direction à un ingénieur hardware, est-ce la bonne voie ou le mauvais moment ?