Stagwell a récemment fait un mouvement audacieux — s'associant avec un géant de l'analyse de données pour miser entièrement sur l'IA, même si cela signifie réduire la main-d'œuvre. Le nombre de employés est en baisse, certes, mais leurs ambitions ? Enorme.

Voici le point : ce n'est pas une histoire classique de réduction des coûts. Ils parient gros que l'automatisation pilotée par l'IA va transformer la façon dont le marketing et les opérations de données fonctionnent. Moins de personnel, des systèmes plus intelligents. Le partenariat apporte une puissance considérable en intelligence de données et modélisation prédictive — des outils qui pourraient redéfinir l'efficacité dans leur secteur.

Certains pourraient voir des licenciements et paniquer. D'autres voient une transition calculée vers une infrastructure axée sur la technologie. À une époque où l'intégration de l'IA distingue les gagnants des retardataires, Stagwell mise tout plutôt que de jouer la sécurité. Que ce pari porte ses fruits dépend de l'exécution, mais la stratégie est claire : devenir plus léger, évoluer plus intelligemment, et laisser les algorithmes faire le gros du travail.

À suivre de près pour voir comment cela se déroule. Les entreprises du secteur financier et technologique font face aux mêmes choix — capital humain versus levier machine. Stagwell a fait son choix haut et fort.